Vier-Tage-Woche, ja toll, aber die Firma wird dazu noch betrogen durch Nutzung der Fahrzeuge und Maschinen in der „Freizeit“. Ein gewaltiges Risiko für alle Beteiligten.
ESG-Strategie des Konzerns rückt die Themen Mitarbeiterzufriedenheit und soziale Verantwortung in den Fokus / Arbeitszeitverkürzung soll für den Sommermonat Juli gelten
Das Familienunternehmen Fenster Knaut das Arbeitszeitmodell für Monteure auf eine kontinuierliche Vier-Tage-Woche umgestellt. Das schaffe viele Vorteile, betont Geschäftsführer Stephan Knaut.
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