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14. November 2024

Hamburger Unternehmerin Anja Bunse gewinnt Excellence Award für modernes Leadership beim 20. Speaker Slam

Mit ihrem nachhaltigen Ansatz für erfolgreiche Unternehmensführung und Wandel überzeugte Anja Bunse die Jury beim Speaker Slam

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24. September 2024

Q.I.M. Quartier Immobilienmanagement GmbH (Q.I.M.) gehört zu den besten Arbeitgebern Berlins

Q.I.M. wurde ausgezeichnet von über 5000 Dienstleistern in Berlin als bester Arbeitgeber 2024 und ist damit der einzige Proptery Manager für Drittverwaltung in ganz Berlin mit dieser Ehrung.

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23. September 2024

Q.I.M. Quartier Immobilienmanagement GmbH erhält höchste Auszeichnung des Bundesverbandes VDIV

Das „olympische Gold“ der Branche wurde durch den Bundesverbande VDIV an die Q.I.M. Quartier Immobilienmanagement GmbH vergeben. Als Vordenker und Visionär gibt es hier kein Fachkräftemangel.

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29. August 2024

Ein neues Mindset für die Zukunft der Arbeitswelt

„Zukunft der Unternehmen“ enthüllt den Schlüssel zur Bewältigung der Herausforderungen von morgen

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10. August 2024

Mitarbeiter richtig fordern: Strategien für ein produktives und motiviertes Team

Mitarbeiter richtig zu fordern, ist eine Kunst, die jedes Unternehmen beherrschen sollte.

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18. Juni 2024

Die 7 wichtigsten Erkenntnisse zu Vertrauen, die jede Führungskraft kennen sollte

Viele Menschen haben das Vertrauen in Unternehmen und Führungskräfte verloren. Doch warum ist Vertrauen so wichtig? Die Ergebnisse einer Befragung geben überraschende Einblicke.

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1. Mai 2024

Michael Okada deckt auf: Was erfolgreiche Führungskräfte von Samurai lernen können

Die Kunst des Leadership: Traditionelle Methoden neu definiert

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30. April 2024

Leadership – Führung neu definiert – Wie revolutioniert Human Design Ihre Führungsqualitäten?

Klaus W. Hoffmann revolutioniert mit Human Design die Führungskunst und Selbstentfaltung, indem er tiefgreifende, individuelle Einsichten für effektivere Teamdynamiken und Entscheidungsprozesse bietet

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8. April 2024

Intensiv-Seminar für angehende Führungskräfte. 2-Tage Action-Learning in Hannover.

Die Lösung für junge Talente, die den Sprung zur Führungskraft meistern wollen:
New Leaders Bootcamp. Souverän und kompetent führen. Vom ersten Tag an.

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5. April 2024

New Leaders Bootcamp: Erfolgreich und souverän führen. Intensiv-Workshop für angehende Führungskräfte.

Damit neue Führungskräfte vom ersten Tag an sicher im Sattel sitzen und ihr Team motivierend und zielorientiert führen. Offenes Seminar für junge Hoffnungsträger*innen am 29.+30. April. Hannover

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1. April 2024

Leadership Essentials: Grundlagen der Geschäftsbetriebsführung

n der heutigen dynamischen Geschäftswelt ist effektive Führung entscheidend für den Erfolg eines Unternehmens. Leadership, also die Fähigkeit zu führen, geht weit über das reine Management hinaus.

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4. März 2024

Kulturelles Kapital: Die sechs Formen und ihre Bedeutung

Hier betrachten wir die sechs Formen des kulturellen Kapitals: aspirational, linguistisch, familial, sozial, navigational und resistenzbezogen.

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12. Februar 2024

Resiliente Führung: Strategien für Stärke in Zeiten der Unsicherheit

In der dynamischen Geschäftswelt von heute ist Resilienz zu einer entscheidenden Eigenschaft für Führungskräfte geworden.

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1. Februar 2024

Entschlüsselt: Die Top 5 Fähigkeiten, die jeden C-Level Leader auszeichnen

C-Level Führungskräfte sind die Spitzenreiter in jedem Unternehmen.

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25. Januar 2024

SCARF-Modell: Optimierung der Arbeitskultur und Mitarbeitermotivation

Das SCARF-Modell ist ein Konzept aus der Neurowissenschaft, das von Dr. David Rock entwickelt wurde.

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19. Dezember 2023

SMART Ziele und Leadership

SMART Ziele sind für Führungskräfte unerlässlich. Sie dienen als leistungsstarke Werkzeuge, um Teams zu leiten, die Produktivität zu steigern und letztendlich den organisatorischen Erfolg zu sichern.

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12. Dezember 2023

Diversität im Unternehmen – Mehr als nur ein Trend

In der heutigen schnelllebigen und globalisierten Welt ist Diversität in Unternehmen mehr als nur ein Schlagwort – es ist ein entscheidender Faktor für Erfolg und Innovation.

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8. Dezember 2023

Kulturelle Ressourcen: Ein unerschlossenes Potenzial

Kulturelle Ressourcen beziehen sich auf das Wissen, die Fähigkeiten und die Erfahrungen, die Mitarbeiter aus verschiedenen kulturellen Hintergründen in ein Unternehmen einbringen.

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5. Dezember 2023

In Zeiten der Herausforderung: Deeskalation als Schlüssel zur Lösung

Entdecke mit Marco Winzer die Kunst der Deeskalation. Gewinne Souveränität, Schlagfertigkeit und meistere Konflikte angstfrei. Ein Experte für Selbstentwicklung in unsicheren Zeiten.

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15. November 2023

Nach einem schwierigen Jahr: Mehr Leichtigkeit und Freude in Ihrem Geschäftsalltag?

Wie Sie Ihre Botschaften in Szene setzen und nachhaltig bei Ihren Mitarbeitenden verankern.

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2. November 2023

Das SCARF-Modell: Ein Leitfaden zur Verbesserung der sozialen Interaktion

Entwickelt von David Rock, einem Experten für Neurowissenschaften, bietet das SCARF-Modell einen faszinierenden Einblick in die Art und Weise, wie unser Gehirn auf soziale Interaktionen reagiert.

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15. Oktober 2023

SMART Ziele und Leadership: Navigieren zum Erfolg

Dieser Blog behandelt, wie SMART Ziele und Leadership Hand in Hand gehen, um in der heutigen dynamischen Geschäftswelt nachhaltige Resultate zu erzielen.

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1. Oktober 2023

Extrinsische Motivation in der Arbeitswelt: Wie äußere Anreize unser Arbeitsverhalten beeinflussen

In der modernen Arbeitswelt, in der die Produktivität und das Engagement der Mitarbeiter im Mittelpunkt stehen, hat die Motivation einen hohen Stellenwert.

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21. September 2023

Interkulturelle Kompetenz: Eine Notwendigkeit im globalen Zeitalter

In einer immer stärker globalisierten und vernetzten Welt wird interkulturelle Kompetenz zu einer der Schlüsselqualifikationen, die Menschen in vielen Berufs- und Lebensbereichen benötigen.

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17. September 2023

Intrinsische Motivation: Der verborgene Motor der Arbeitswelt

Intrinsische Motivation bezieht sich auf die Motivation, die aus dem Inneren einer Person kommt und nicht durch äußere Anreize oder Belohnungen bestimmt wird.

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15. September 2023

Millennials und Post-Millennials: Ein Blick auf die Arbeitnehmer von heute

In den Büros, Werkstätten und Homeoffices weltweit findet aktuell ein interessanter Generationswechsel statt.

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11. September 2023

Die Kunst des modernen Führens

In einer Welt, die sich ständig im Wandel befindet, sind Führungsqualitäten wichtiger denn je. Das 21.

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24. August 2023

Aktiv Zuhören: Gespräche erfolgreich gestalten

Ein erfolgreiches Gespräch ist keine einseitige Angelegenheit, sondern ein interaktiver Prozess, der von beiden Gesprächspartnern aktiv gestaltet werden kann.

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22. August 2023

Innovator’s Secrets

Firmen sind blind für Innovationen geworden und drehen sich immer mehr im Kreis der Vergangenheit. Die wichtigste Innovationsquelle der Zukunft sehen sie nicht: Die eigenen Mitarbeiter:innen.

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10. August 2023

Die Aufgaben eines Teamleaders: Ein Blick auf eine vielseitige Rolle

In der heutigen Geschäftswelt sind Teams die treibende Kraft hinter dem Erfolg vieler Unternehmen. Und inmitten eines Teams steht ein unverzichtbarer Akteur – der Teamleader.

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2. August 2023

Die vielfältigen Aufgaben eines Projektmanagers

Ein Projektmanager ist eine Schlüsselfigur in jedem Unternehmen oder Team, das komplexe Aufgaben oder Projekte bewältigen möchte.

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29. Juli 2023

Golden Circle: Think Different – Der Schlüssel zum Erfolg

In der heutigen Welt des Unternehmertums und der Innovation ist es entscheidend, eine klare Vision und Strategie zu haben, um erfolgreich zu sein.

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24. Juli 2023

Vortrag: Neue Entwicklungspfade für Product Owner und agile Produktverantwortliche

Andreas Becker hält seinen aktuellen Vortrag über das Zusammenspiel zwischen dem DACH-30-Manifest und der Entwicklung von Kompetenzen von Product Owner auf der Konferenz Modern-RE im Oktober 2023.

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9. Juli 2023

Interkulturalität: Die Kraft der Vielfalt in einer globalisierten Welt

In einer immer stärker vernetzten und globalisierten Welt gewinnt Interkulturalität zunehmend an Bedeutung.

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7. Juli 2023

Die unterschiedlichen Führungsstile und ihre Auswirkungen

Führungsstile prägen nicht nur die Art und Weise, wie ein Unternehmen geführt wird, sondern auch die Unternehmenskultur und die Motivation der Mitarbeiter.

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21. Juni 2023

Diversität in der Führung

Diversität in Führungspositionen ist wichtig, um eine inklusivere Arbeitskultur zu fördern und Innovationen anzuregen.

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17. Juni 2023

Die Zukunft des Führens: Digital Leadership mit Framing, ChatGPT und Künstlicher Intelligenz

Die digitale Transformation hat nicht nur die Art und Weise verändert, wie Unternehmen arbeiten, sondern auch die Anforderungen an Führungskräfte.

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15. Juni 2023

AI im Daily Scrum: Eine revolutionäre Ergänzung für agile Teams

Agile Methoden wie Scrum haben sich in den letzten Jahren als äußerst effektive Ansätze für die Softwareentwicklung etabliert.

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9. Juni 2023

Framing: Wie unsere Wahrnehmung von Sprache geformt wird

Sprache ist eine mächtige Form der Kommunikation. Sie ermöglicht es uns, Gedanken auszudrücken, Ideen zu teilen und Informationen zu vermitteln.

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7. Juni 2023

Workahomeism: Wenn das Homeoffice zur Dauerarbeit wird

Seit dem Ausbruch der Coronapandemie hat sich unsere Arbeitswelt drastisch verändert.

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5. Juni 2023

Die Bedeutung des kulturellen Kapitals: Mehr als nur Wissen und Bildung

In unserer heutigen Gesellschaft wird viel über finanzielles Kapital, soziales Kapital und intellektuelles Kapital gesprochen.

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3. Juni 2023

Die Aktualität der Werte der Samurai

Die Werte der Samurai ein wichtiger Ratgeber

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1. Juni 2023

Effektive Führungsinstrumente: Schlüssel zum Erfolg in der Unternehmensführung

In der Welt des modernen Managements ist effektive Führung der Schlüssel zum Erfolg eines Unternehmens

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1. Juni 2023

DACH-30: Agile Führung im Zusammenspiel mit Leadership Sprints in Unternehmen

Die „DACH 30“-Initiative liefert Mindeststandards für agiles Arbeiten und agiles Lernen jenseits von Frameworks und Zertifizierungen und wird auch für Führungskräfte zunehmend populär.

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30. Mai 2023

Die 4 Mitarbeitertypen: Erfolgreich Führen mit DISG

In der heutigen Geschäftswelt ist erfolgreiche Führung der Schlüssel zum Erfolg eines Unternehmens.

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18. Mai 2023

Mit diesen Strategien bleibt dein hybrides Team auf Erfolgskurs

In der heutigen Arbeitswelt ist hybrides Teamwork, also eine Zusammenarbeit von Mitarbeitern, die sowohl im Büro als auch remote arbeiten, zu einem wichtigen Bestandteil geworden.

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12. Mai 2023